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超一流商務人士的工作術–主題讀書會(加開11.03 台北)

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2018-08-16

超一流商務人士的工作術

–主題讀書會(加開11.03 台北)

文/Zen大

這次去年十二月的主題讀書會,當時是公益場,回響很熱烈,在臉書上貼出詢問訊息與書單報名就額滿,是以沒有活動網頁。

因為當時不斷有人在問,因此,決定加開一次,時間是11.03下午一點到五點,費用600元,會導讀照片中的書籍(實際上不只,有些沒拍進去就當神秘驚喜囉),主題是探討超一流商務人士的工作術,到底有何特別之處,為何他們能夠憑藉獨特的工作能力上位?

想知道會工作的人與不太能掌握工作要領的人的工作態度與方法的差別嗎?

想知道自己今天的工作能力是否能夠面對未來的市場與競爭嗎?

想知道做什麼樣的工作又該怎麼做才能成功嗎?

歡迎來參加超一流商務人士工作術主題讀書會

 

有興趣提升工作能力或觀念的夥伴,歡迎報名

報名的人請來信bookhuman小老鼠(@)hotmail.com
告知 人數 姓名 連絡電話
我會附上活動地點跟繳費方式

 

 


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職場煉金術 逆社會觀察 在地想出版 未分類

淡出出版產業

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2018-08-15

淡出出版產業

文/Zen大

開始萌生放棄出版產業的念頭,最早應該是陸續停了出版觀察的專欄後,開始有種與業界拖鉤感。

實際比較直接的影響,應該是某次我因在臉書上的一句發言,成為被圍攻對象時,竟然連一些出版界不算小咖的人,都寫信來指責我。

那件事情我自認沒錯,因為我甚至沒有去別人的版面攻擊誰,只是在自己版上提出關於出版經營,應該留意一些地方。就連這樣,都引來一堆人的追打嘲笑和看熱鬧。

這之後我就心冷了,一個以出版言論為收入來源的產業,不能保障多元言論自由還群起而攻打自己不喜歡的言論,覺得再對這群人說什麼都是浪費生命,就不再想多說什麼,於是在心裡萌生去意,慢慢淡去。

雖然說原本我就一直是出版界的圈外人,邊緣份子,不入主流也人微言輕,但至少能夠有一方小天地說自己想說的話,也有一些人會認真看待或給予回應,但搞到群起而非理性的攻訐,那真的是不必了,我並不是非得要待在這個產業裡不可。

目前只剩下出書會跟一些出版社有合作關係,至於出版產業要怎麼走怎麼搞,那是出版產業自己都選擇了。反正說了他們不愛聽的,就以群起攻之的方式對付說出問題的人,我也是呵呵而已。

原本我就不是非要做出版,我想做的誰跟書有關的事情,想生活中持續有書且最好工作與書有關而已。所以,早年想當學者,因為學者好像被書包圍(後來發現未必,被期刊跟研究包圍倒是真的);後來當編輯,在書店工作(但這兩樣工作無法養家餬口,收入太低),再後來投入寫作工作,當個職業寫手;到如今又投入教學跟舉辦讀書會,貫穿的是想過讀書人生,而不是什麼產業或職務。

這幾年看出版業直直落,我心裡的感觸是,那不是必然的嗎?

既然有那麼多從業人員都沒打算認真面對問題,都只是走一步算一步,甚至排斥或睥睨某些市場,甚至認為發展商業模式很可恥,這樣的結果,不就是自己選擇的,說真的怨不了景氣不好或讀者不讀書。

我還是當個單純的作者或讀者就好,其他的就別自己瞎操心了,反正出版不會垮台,只是不斷縮小跟凋零或轉型而已。


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職場煉金術

關於要不是XXX養不活自己,就不會選現在這個工作…

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2018-08-15

關於要不是XXX養不活自己,就不會選現在這個工作…

文/Zen大

也許還是會很認真工作,不過,我很不喜歡聽到–要不是XXX養不活自己,就不會選現在這個工作這樣的話。

因為,別說屈就的工作其實也多賺不了多少錢?

沒有背水一戰都覺悟就先放棄,要多少理由當然都有。

試過了,辦不到,然後放棄。

放棄了,就放棄,尊重自己後來選的工作,做好,別總是說,我是不得已才做現在這份工作。

其實在我看來,有覺悟要做某個工作很少會活不了,問題還是出在某種浪漫幻想導致不切實際的錯誤理解。

因為喜歡一個工作而不碰工作的某些區塊或太聖化之,都是常見的情況。

好比說當作家,並不是都很美美當寫邀稿或專欄或等版稅,而是得做很多企劃組稿,能賣錢能寫都寫,撐過來的。

如果工作是另一半,沒有任何人想從別人耳裡聽到這樣被評論。


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出社會後的進修,該如何規劃?

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2018-08-14

出社會後的進修,該如何規劃?

 

文/Zen大

 

不少人都知道,出社會後持續進修學習很重要,不過,具體來說,應該學習哪些領域?又該如何分配時間心力跟排序的問題,常常被人忽略。

 

說到進修,比較常容易產生的感覺是,有學就好,學現在用得上的比較重要,但,真是如此嗎?

 

那麼,具體來說,應該學習哪些領域?

 

首先,最重要的是繪製自己的生涯發展路線圖。找出自己的願景,並制定短中長期計畫。再根據計畫,盤點所需學習的領域,將之分為現在就需要補強,一年到三年後會派得上用場,以及最終達到願景所需的技能三個面向,再根據這些去找尋自己所需進修的領域。

 

而學習的當務之急,是強化未來一到三年將會派上用場的技能,其次則是補強現在需要用但還不足的領域,最後再留時間給達成未來願景所需的技能。

 

以稍微靠近自己的未來所需為優先,而非現在就馬上需要使用的技能,是因為既然自己已經身處這份工作,想必所需技能至少能夠得到公司認可,至於該強到哪種程度,人言言殊,更多時候是自己的自卑感或完美主義作祟,才覺得自己的眼下的技能不足需要補強(如果真的不行,公司不會給你這份工作),因此更重要的是確定即將擔任的未來職務的能力的強化(特別是如果你發現自己還沒有這方面的鍛鍊)。

 

長期願景的技能未必要急著學,因為未來還很遙遠,變數仍大,因此,不妨在行有餘力之後,再分一部分時間即可。

 

至於具體是哪些領域?

 

要看每一個人的職務而定,並沒有統一的清單。總的來說有特殊專業技能,外語能力,邏輯思考與問題解決能力,行政執行能力,領導統御,社交與人際關係等面向。

 

 

 

 


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社會排序系統中的熱門,不會是有傑出才華的你最好的歸宿

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2018-08-13

社會排序系統中的熱門,不會是有傑出才華的你最好的歸宿

 

文/Zen大

 

層峰的世界,不太會再刻意區分是冷門或熱門領域,那是另外一個自成世界的地方。那是統治階級的世界,那是制定規則讓場域運轉,並決定其他人的未來的世界。

 

因此,若以攀爬上層峰為志願的人,在如今的世道,不是再去擠大家都知道的熱門領域,而是另闢蹊徑,找出沒有太多競爭者而且自己有興趣也能做好的冷門領域。

 

前幾天網路在吵一個當年可以考上台大電機卻選了清大材料的人如今竟是美國傑出教授的消息,許多人只說,厲害的人到哪裡都很厲害。

 

厲害的人到哪裡都很厲害固然沒錯,但在熱門領域裡卻可能被卡在中間動彈不得,因為前面已經排滿等上位的前輩或跟自己同樣傑出者。

 

再者,在熱門領域要爬上層峰,需要的不光是才能,可能還要家世與運氣來輔助。

 

藍海策略也出版很多年了,人生是永遠的測試版一書也告訴我們別再去排升遷電扶梯了,因為上面卡滿人了,但實際上,社會還是迷戀熱門者眾,願意深耕冷門利基市場者少,那就怨不得日後被卡在中間不上不下,動彈不得。

 

個別單一能動者是很難去撼動場域的既定結構與規則的,只能順勢而為。

 

如果能力傑出但自己沒有個別的志願,跟著社會排序系統也無妨,自己就是喜歡熱門領域那就去熬,但如果有自己的願景,父母師長應該放下自己的社會排序系統,尊重並接受年輕人自己的想法,因為如今是越熱門越難向上的時代,因為傑出有才華又肯努力者實在太多了,而已經在等著排隊上位或在上位路上已經很拚的前輩更是不知凡幾,就不要把自己的下一代送去…

 


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預估績效,我會看級距中的第十一到二十名

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2018-08-11

預估績效,我會看級距中的第十一到二十名

 

文/Zen大

 

過去一年談了一些線上影音平台,最後一個都沒合作。

 

沒合作的考量很多,其中一個我想分享的是,不要被平台上收入最高的明星光環所引誘,通常那不會是我如果上線後能夠賺得的利潤。

 

網路有巨星效應,贏者全拿,第一名拿走絕大多數,但要成為第一名需要的不只是天時地利人和還有運氣(以網路來說則還需要美貌),因此,別說第一,前三名的數據都沒什麼參考價值,以我自己長年經營寫作和自我定位,抓的是B咖組,如果要換算大概是落在第十一到二十名,而且是自己所經營的分類而非總類,這是一個比較保守的評估,而我用這個標準看過一輪之後,換算了一下成本效益,就選擇暫時擱置了。

 

當然,我相信如果投入製作影片,會有很多有趣的事情發生,無論賺賠,都是有趣的事情。

 

不過,也就不急於一時吧。

 

更重要的是審慎務實的客觀評估自己在市場上的變現情況,不要好高騖遠或是過分樂觀。

 

附帶一說,我觀察到的線上影音節目中,財經類吸金能力最強,其次是語言學習類,第三級距才是講師類。

 

財經類月入上看百萬,語言類約莫五十,講師類最高大概是二十。至於這些類別的十一到二十,就留給有興趣的人自己去看。

 

#這裡談的是線上節目不是課程


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關於代駕

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2018-08-02

關於代駕

 

文/Zen大

 

昨天於幫老闆上寫作,差不多講完後聊起了日常移動這件事情。

 

他說自己開車,找車位很麻煩,而且開車的時候不能處理事情,言下之意,頗浪費時間。

 

關於日常移動,一些工作論的書都會談到解法。

 

有的人說,直接搬去住在公司附近,走路上班比開車或搭電車通勤好。

 

這固然是一個解法,不過,如果工作中有業務性質,就算住得離公司近,還是經常得出門拜訪客戶。

 

之前讀小山昇的書,他說他會包計程車,包月,約定好時間,且跟司機說好當天的移動行程狀況,然後就把計程車當移動辦公室使用,在社上看資料。

 

日本的計程車司機素質好,這點的確可行,在台灣卻要看運氣,也許談包月是一個好方法,不過,除了坊間的計程車司機,還有其他的租車方式。

 

之前我有次去法院當證人時,找了律師陪同我去,他就是找專門的計時制的包車,一小時四百元,包一天也大概三千二,一個月二十天的話,是六萬四,雖然可能比請專門司機貴,但不用自己準備車輛也不用保養維修,且對方的車,等級都很好,駕駛技術也好,完全可以在車上辦公。

 

對一般上班族來說可能用不到,但對蠻多高階主管或企業主卻遲早得面臨找人代駕的事情,因為自己的時間成本越來越高,自己開車越來越不划算,要找人來幫自己開車好將時間省下來工作,該怎麼找,沒有標準答案,但務必以降低移動時的風險還有提高移動時的工作效益為最優先考量。

 

至於我自己,通常就是小黃+大眾運輸系統,在車上可以讀書或休息,也不傾向自己駕駛,開車或騎車雖然自動化以後並不是太費力,但也還是會造成蠻多認知耗損,對於高耗腦族群來說應該盡早將此事外包,不要自己做,特別是疲累一天返家路程,其實充滿因認知疲勞而可能出現的風險。


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信仰主基督 職場煉金術 心靈處方箋

樂於奉獻很重要

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2018-07-23

樂於奉獻很重要

文/Zen大

當積財寶在天上。~~聖經

 

時不時都能看到臉書上有朋友拜訪關愛之家文山婦幼部,覺得很欣慰。

早些年我自己也是長期捐款給關愛之家文山婦幼部,包括幾年前去參加某個電視節目贏的獎金,也在錄影時,就宣布捐給他們。

後來當時其中一個主持人問了我那個單位的事情之後,自己私下也去造訪。

週末要分享的有錢人讀書會的作品中,共同提到的一點就是,要跟自己不認識但有需要複習人分享財富(奉獻)。

台灣社會很多人樂意奉獻,在還沒有賺大錢甚至自己也都滿辛苦的時候。

這是無比寶貴的人格特質。

 


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市場並不一定都以原創論成敗

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2018-07-13

市場並不一定都以原創論成敗

 

文/Zen大

 

看到網路上有個年輕人在抱怨自己推的課程文案被抄襲,還認真截圖給大家看。

 

我看了之後,覺得其實還好,因為是同質性產品,訴求與痛點雷同很正常,表達上的關鍵訴求肯定會重疊,如果這樣就算抄襲,這世界上很多商品都不用賣了~

 

其實,比自己晚出現的同質性產品,難免會有相同客層或痛點訴求,要辨認是否抄襲,是滿困難的事情。

 

況且,市場餅做大,對大家都有好處。

 

有錢大家賺囉~

 

有些產業的產品,甚至就是大家一起複製抄襲(如餐飲業的餐點)。

 

再好比說我的出書課,後來也很多人開,除了某個比較需要留意的單位我會提醒外,其他的難道就要說人家都是抄嗎?

 

我就算是第一個弄成課程,卻也絕不會是第一個開始分享這個主題的人。

 

然後,我弄得其他課程,在我之前也都有同質性產品了,難道就是我抄襲這些人嗎?

 

這世界上所有對創新都會有前人的影子,創新之後也一定會有同質性產品出現。

 

很可能只是剛好大家都有同樣的理解與看見而已。

 

抄襲的認定有其嚴格的標準,除非有確切證據,否則還是不要隨便說別人抄襲自己比較好~

 

而且,除非登記專利或取得法律壟斷地位,不然市場上向來是以成敗論英雄,並非以原創論成敗。


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中獎於我如浮雲

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2018-06-26

中獎於我如浮雲

 

文/Zen大

 

以前我很熱衷參加各種抽獎,直到看了漫畫重版出來,裏頭有一回是講女主角所屬公司社長的故事,大意是說,社長的運氣很好,常常抽獎都會中甚至不想抽獎也會有人給他抽獎券而且還中了~

 

但他總是放棄抽獎,或丟掉或送人,為的是希望把運勢運用在自己熱愛的出版工作上,寧願中獎運換成重版出來的機會,甚至有一次家人給他一張獎券,結果中了頭獎,她竟然也毫不留戀給丟了。

 

我感觸很深,倒不是說我很會中獎,其實我本人不太會中獎,小獎偶爾有,但大獎幾乎沒中過,可是,或許喜歡那種喜從天獎感或是不勞而獲感,總之,以前總是會想去抽抽看。

 

看了漫畫之後,覺得如果真有所謂運,那我也寧願他能匯聚在對工作人生有幫助的地方,不要浪費在抽獎這種事情上。

 

如果說,到了某個時間點就能撞上好運,那我比較希望在工作上撞上好運,而不是人家提供的抽獎,所以後來就不再參加抽獎了,其他像博弈或是樂透,也是一樣不參加。雖然統一發票還是會對拉,哈哈~

 
一個人能否駕馭自己的運勢,或是讓運勢隨環境波動,其間的差異不可謂不驚人,不能小看之。

#不只不抽獎

#我也很早就奠定了不參賽不追逐得獎的工作原則

#比起被少數菁英組成的評審肯定

#我寧可被廣大市場與消費者肯定

Zen大

曾居敦南,現住安坑。 我是職業作家/時事評論員,同時也是出版顧問、讀思寫文字溝通表達力的專業講師、網路部落客。 每年讀書(至少)五百本,寫文(至少)五百篇,演講授課(至少)五百小時。 本版文章歡迎個人或非營利單位轉載,營利單位轉載,請來信取得授權(切莫私自轉載)。

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